Was ich anbiete
Was ist Embodied Agility?
Embodied Agility nutzt die Intelligenz des Körpers, um Agilität erlebbar und erfahrbar zu machen. Es ist ein Format für Teamentwicklung, bei der Basis und Regelwerk von neuen choreografischen Arbeitsweisen und Methoden somatischer Bewegungsimprovisation direkt die Prinzipien des Agile Mindsets spiegeln und verstärken. Beweglichkeit in Denken und Handeln wird hier ganz bewusst und über den Körper trainiert.
Durch die Verbindung von Herausforderung und Spiel werden gemeinsame Erfahrungen auf der non-verbalen Kommunikations- und Beziehungsebene geschaffen. Vertrauen innerhalb einer Gruppe kann so neu gefunden werden und ein tiefes, gespürtes Verständnis von kollektiver Stärke entstehen. Erprobte Formate von praktischem reflexivem Lernen wirken dabei einer schon etablierten Fehlerkultur entgegen und erlauben für einen Moment wieder mit allen Sinnen genau zu beobachten und wahrzunehmen.
Mit dem Systemischen Ansatz der Teamentwicklung wird dieses erlebte Wissen dann gemeinsam analysiert und zurück in den Arbeitsalltag gespielt. Dabei wird der Fokus auf eine Diversitätssensiblisierung der Gruppe gelegt, also die Wertschätzung und Inklusion der individuellen Stärken und Eigenschaften jedes Teammitglieds in die Identität des Teams. Ein weiterer Schwerpunkt ist das tägliche Arbeitsklima, Kommunikations- und Entscheidungsmuster innerhalb der einzelnen Scrum Events.
Das Team wird konkret und nachhaltig in Arbeitsfluss und Team Performance gestärkt. Die Schlüsselbegriffe dieses Prozesses sind Vertrauen und Neugier.
Trainings- und Workshopformate
Embodied Agility – Team Flow
Wie bleibe ich präsent und verbunden im Transformationsprozess?
Ich unterstütze Agile Teams und Führungskräfte dabei, an kritischen Stellen von Transformationsprozessen die Aufmerksamkeit weg vom Kopf auf den Körper zu richten. Ein Blick in das eigene Körpersystem kann helfen, um Präsenz und Verbundenheit zu finden, mit sich selbst und im Team. Durch kurzTrainings- und Workshopformatee Bewegungsimpulse und leicht zugängliche Wahrnehmungstrainings schaffen wir Vertrauen und werden wieder neugierig aufeinander. Bewährte Methoden aus der Improvisation erweitern unser Repertoire bei eingefahrenen Entscheidungs- und Handlungsmustern im Team. Das neu erlernte Wissen wird direkt in die Arbeitsabläufe des Alltags integriert. Dieser vermeintliche Umweg über den Körper ist oft der schnellste Weg (zurück) zu einer ressourcenorientierten und effektiven Zusammenarbeit.
Empowering through Diversity – Team Performance
Agiles Arbeiten und Denken braucht multiple Perspektiven und Fähigkeiten. Besonders erfolgreich werden Teams, wenn sie zusätzlich zu ihren individuellen Fähigkeiten von ihrer Diversität an Lebensentwürfen und Erfahrungen profitieren, und diese Unterschiede wertschätzen, aushalten und zelebrieren können. Vertrauen zu finden, Bedürfnisse zu formulieren, das eigene Arbeitsumfeld aktiv zu gestalten, schafft auch ein Vokabular und vertieft kritisches Wissen und Sensibilität für Diversitätsthemen im weiteren Kontext. Dieses Trainingsprogramm ist daher ideal, um einen tiefgreifenden kulturellen Wandel des gesamten Unternehmens zu unterstützen. Es beginnt mit einem praktischen Blick nach innen, direkt in die Teams.
Sind sie neugierig geworden? Kontaktieren sie mich gerne!
Gabriele begleitet unsere Institution schon eine Weile in einem langfristigen Change Prozess, gleichzeitig coacht sie sowohl das Team als auch einzelne Mitarbeitende kurzfristig zu spezifischen Projekten, Konflikten oder Fragestellungen. Sie schafft es, sehr unterschiedliche Charaktere und das Miteinander zu begreifen, alle Beteiligten einzubeziehen, tiefes Vertrauen aufzubauen und Reflektionen anzustoßen. Dabei versteht sie komplexe Zusammenhänge und ineinandergreifende Prozesse sehr schnell, bringt diese zudem immer wieder auf den Punkt und verliert das Ziel nicht aus den Augen.
Mit ihrem Humor, ihrer Klarheit und ihrer hohen Empathiefähigkeit gelingt es ihr, auch in herausfordernden Situationen einen Raum der Sicherheit und möglichen Weiterentwicklung zu kreieren und zu halten. Sie bezieht spannende Methoden des Agile Coachings, Design Thinkings und der Körperarbeit ein, und reagiert gleichzeitig immer offen und flexibel auf alles, was im Prozess entsteht. Wir sind Gabriele sehr dankbar für die bereichernde und nachhaltige Zusammenarbeit!
Gabrieles Workshop war großartig – ihre Kombination aus technischer Szenarienplanung und Performance-Fähigkeiten hat mir geholfen, Zukunftsvisionen greifbarer und umsetzbarer zu machen. Super produktiv und locker zugleich – so müssen Workshops sein!